誠實(shí)守信,業(yè)績(jì)導向,以人為本,創(chuàng )新發(fā)展
誠實(shí)守信是天德的核心價(jià)值觀(guān),是天德建基立業(yè)的根本;業(yè)績(jì)導向是天德發(fā)展壯大的支撐;以人為本是天德價(jià)值創(chuàng )造的宗旨;創(chuàng )新發(fā)展是天德迎接挑戰的動(dòng)力。
誠實(shí)守信: 忠誠愛(ài)國,敬畏法紀、尊重制度,堅守法律和道德底線(xiàn)。倡導真誠坦率的人際溝通,不唯上、不專(zhuān)斷,構建簡(jiǎn)單透明的管理氛圍。
業(yè)績(jì)導向: 業(yè)績(jì)是企業(yè)生存和發(fā)展的生命線(xiàn),必須堅持以實(shí)力去競爭、以付出求回報。
以人為本: 尊重人才,開(kāi)發(fā)潛能,升華心靈,從生活、情感和成長(cháng)環(huán)節關(guān)愛(ài)和善待員工,共享發(fā)展成果。心懷感恩,謙卑行事,強調均衡與可持續發(fā)展,追求多方合作共贏(yíng)以及人與自然、社會(huì )的和諧共生。
創(chuàng )新發(fā)展: 培育創(chuàng )新體系,健全激勵機制、約束機制,順時(shí)應勢,主動(dòng)變革。堅持客戶(hù)導向,勇于顛覆自我,不斷尋求商業(yè)模式、技術(shù)、管理、產(chǎn)品與服務(wù)的全新突破。
與供應商建立長(cháng)期戰略合作,致力于企業(yè)和社會(huì )的可持續發(fā)展,以制度、流程和管理體系相結
合的方式,確保在產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境保護、勞動(dòng)用工、公平貿易等方面持續不斷的完善和優(yōu)化,踐行企業(yè)
社會(huì )責任,實(shí)現可持續發(fā)展。
新的天德文化理念體系是天德人立足于企業(yè)的成長(cháng)歷史,積極應對環(huán)境變化、主動(dòng)迎接未來(lái)挑戰的思考成果;是集團各級單位開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理、完善規章制度、制定行為規范、履行社會(huì )責任、推廣品牌形象的重要指針;是全體天德員工必須全面領(lǐng)會(huì ),并從思想上認同、在行為上遵守的綱領(lǐng)性文件;是在全集團統一思想、凝聚共識、激發(fā)斗志、鼓舞士氣的精神旗幟。
展望未來(lái),我們相信,只要全體天德人始終胸懷“引領(lǐng)商業(yè)進(jìn)步,共創(chuàng )美好生活”的莊嚴使命,矢志恪守“誠實(shí)守信、業(yè)績(jì)導向、以人為本、創(chuàng )新發(fā)展”的價(jià)值觀(guān),嚴格遵循“做實(shí)、做強、做大、做好、做長(cháng)”的發(fā)展理念,大力弘揚“務(wù)實(shí)、專(zhuān)業(yè)、協(xié)同、奉獻”的企業(yè)精神,就一定能夠早日達成“大眾信賴(lài)和喜愛(ài)的全球化企業(yè)”的宏偉愿景,實(shí)現基業(yè)常青,打造百年企業(yè)。